Mô tả công việc:- Đào tạo, hướng dẫn Giáo Viên có kiến thức vững chắc về phương pháp sư phạm, kỹ năng sư phạm cần áp dụng để phù hợp với mô hình giảng dạy tại Trường Học của chúng tôi.
- Quan sát, tổ chức tập huấn và đưa ý kiến để xây dựng chất lượng và tính nhất quán trong công tác giảng dạy.
- Lập kế hoạch, phân bổ công tác giảng dạy, giám sát và đánh giá chất lượng giáo dục tại nhà trường.
- Quan sát và đánh giá nhân viên, giáo viên của trường và báo cáo định kỳ cho Hiệu Trưởng kết quả các hoạt động của từng cá nhân.
- Theo dõi sự tiến bộ của giáo viên, từ đó tổ chức các chương trình đào tạo nâng cao trình độ, kỹ năng sư phạm cho giáo viên. Tổ chức các đợt kiểm tra nội bộ để kiểm tra năng lực của giáo viên.
- Tổ chức các hoạt động sư phạm để giáo viên trong trường giao lưu trao đổi kiến thức sư phạm.
- Quản lý các hoạt động hàng ngày của trường, duy trì kỷ luật và trật tự của trường học.
- Tư vấn, định hướng nghề nghiệp cho học sinh cuối cấp.
- Tham gia giảng dạy khi cần thiết.
- Tiếp nhận và thực hiện các nhiệm vụ, công việc được giao từ Hiệu Trưởng người nước ngoài.