Phòng Thông tin Thị trường lao động - Bài số 58
Những số liệu kinh tế mới nhất cho thấy thị trường lao
động đang vận động trong bối cảnh vừa có áp lực về chi phí, vừa xuất hiện thêm
động lực từ sản xuất, thương mại và dịch vụ. Theo Cục Thống kê, chỉ số giá tiêu
dùng (CPI) tháng 7/2026 giảm 0,12% so với tháng trước, nhưng vẫn tăng 4,45% so
với cùng kỳ năm trước. Cùng thời điểm, kinh tế TP.HCM duy trì đà tăng trưởng ở
nhiều lĩnh vực, qua đó gợi mở một số xu hướng nhân lực cần tiếp tục theo dõi
trong những tháng cuối năm.
Trước hết là nhóm việc làm gắn với thương mại, bán lẻ,
du lịch và dịch vụ tiêu dùng. Trong 7 tháng đầu năm, tổng mức bán lẻ hàng hóa
và doanh thu dịch vụ tiêu dùng của TP.HCM đạt hơn 1,13 triệu tỷ đồng, tăng
13,3% so với cùng kỳ; doanh thu du lịch đạt 237,4 nghìn tỷ đồng, tăng 55,3%.
Thành phố cũng đón 7,13 triệu lượt khách quốc tế. Hoạt động dịch vụ mở rộng có
thể tiếp tục tạo nhu cầu đối với nhân sự bán hàng, chăm sóc khách hàng, nhà
hàng – khách sạn, du lịch, vận hành và các vị trí hỗ trợ kinh doanh.
Xu hướng thứ hai đến từ công nghiệp chế biến, chế tạo. Chỉ số sản xuất công nghiệp của Thành phố trong 7 tháng tăng 10,7%; riêng công nghiệp chế biến, chế tạo tăng 11,2% và tiếp tục giữ vai trò dẫn dắt. Với nhóm việc làm này, yêu cầu tuyển dụng không chỉ nằm ở số lượng lao động mà còn gắn ngày càng rõ với kỹ năng vận hành thiết bị, tuân thủ quy trình, kiểm soát chất lượng, an toàn lao động và khả năng sử dụng công nghệ trong môi trường sản xuất.
Công nghiệp chế biến, chế tạo tăng 11,2% và tiếp tục giữ vai trò dẫn dắt
Logistics, vận tải và các hoạt động hỗ trợ xuất nhập
khẩu cũng là nhóm cần quan sát. Kim ngạch xuất khẩu của TP.HCM trong 7 tháng
đạt 57,84 tỷ USD, tăng 8,77%; nhập khẩu đạt 63,48 tỷ USD, tăng 11,61%. Trong
phạm vi dữ liệu Trung tâm Dịch vụ Việc làm TP.HCM tổng hợp trong 6 tháng đầu
năm 2026, nhóm vận tải – lái xe – cảng biển ghi nhận 2.449 người tìm việc. Con
số này có thể xem là dữ liệu nền cho hoạt động tư vấn, kết nối và định hướng kỹ
năng phù hợp với nhóm nghề liên quan vận chuyển, kho vận và chuỗi cung ứng.
Một xu hướng khác là gia tăng nhu cầu về kỹ năng số và công nghệ. Trong 7 tháng, TP.HCM thu hút hơn 9,8 tỷ USD vốn đầu tư nước ngoài; riêng lĩnh vực khoa học và công nghệ có 467 dự án với tổng vốn đăng ký hơn 557,7 triệu USD. Thành phố đồng thời ưu tiên các dự án hạ tầng, khoa học – công nghệ, chuyển đổi số và chuyển đổi xanh. Điều này có thể tạo thêm yêu cầu đối với nhân lực công nghệ, dữ liệu, kỹ thuật, quản lý dự án, đồng thời thúc đẩy kỹ năng số trở thành năng lực bổ trợ trong nhiều nghề truyền thống.
Xu hướng nhân lực TP.HCM 2026
Với người lao động, những diễn biến trên cho thấy cần theo dõi thị trường theo cả ngành nghề và kỹ năng, thay vì chỉ dựa vào tên vị trí. Kỹ năng thực hành, kỹ năng số, ngoại ngữ, giao tiếp, khả năng học hỏi và thích ứng với quy trình mới sẽ ngày càng hỗ trợ khả năng dịch chuyển việc làm. Đối với doanh nghiệp, xác định rõ tiêu chuẩn kỹ năng và tăng đào tạo tại chỗ có thể giúp mở rộng nguồn tuyển. Trung tâm Dịch vụ Việc làm TP.HCM tiếp tục phát huy vai trò cung cấp thông tin thị trường, tư vấn nghề nghiệp và kết nối cung – cầu, hỗ trợ người lao động chủ động hơn trước những thay đổi của hoạt động kinh tế.
Nguồn: Cục
Thống kê – Bộ Tài chính, Báo cáo tình hình kinh tế – xã hội tháng Bảy và 7
tháng năm 2026; Thống kê Thành phố Hồ Chí Minh – Cục Thống kê, TP Hồ Chí
Minh tăng tốc hoàn thành các mục tiêu tăng trưởng năm 2026; dữ liệu tổng
hợp của Trung tâm Dịch vụ Việc làm TP.HCM, 6 tháng đầu năm 2026.
Lê Tân